“客户协作 over 合同谈判” and “囚徒困境”
以前就看过这个帖子，今天又看了一次。
然后，又看了一遍在敏捷中国的讨论组中的讨论：
不能改变”合同谈判”模式前提下，如何进行客户协作？（http://groups.google.com/group/agilechina/browse_thread/thread/380a0c541c99cfc5/bea8bce2527c07b0?lnk=gst&q=%E5%AE%A2%E6%88%B7%E5%85%B3%E7%B3%BB&rnum=1&hl=zh-CN#bea8bce2527c07b0）
这个问题牵涉的情况，在不同的公司里面，情况差异肯定是很大的。
另外，对于其中说到的”囚徒困境”（http://bk.baidu.com/view/316629.htm）
真是太有才了。
突然感觉，生活中类似囚徒困境这样的事情，还真是多啊。
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因为太多的患得患失，个人当时可能以为自己做了恰当的选择，
但是从旁观者的角度看，可能就是奇怪的行为……
关心则乱 vs 无心之失
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人类的情感几乎具有各种奇幻作品中的多种魔法能力，
正向和负向的都非常多，
甚至我一时间，就能想到很多种。
